崗位職責(zé)：
      1、負(fù)責(zé)集團(tuán)整體人力行政管理體系的規(guī)劃與建立；
      2、依據(jù)集團(tuán)發(fā)展規(guī)劃并不斷調(diào)整與完善相關(guān)體系及制度；
      2、為集團(tuán)各事業(yè)部提供人力資源和后勤保障工作；
      3、負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)全體人員（各部門(mén)）的考評(píng)與監(jiān)督工作；
      4、負(fù)責(zé)集團(tuán)文化規(guī)劃與建設(shè)管理相關(guān)事務(wù)；
      5、負(fù)責(zé)集團(tuán)的應(yīng)急事務(wù)的處理和相關(guān)項(xiàng)；
      6、主導(dǎo)集團(tuán)級(jí)別的各項(xiàng)定期和不定期集體活動(dòng)策劃及預(yù)算；
      7、對(duì)相關(guān)管理制度管理失效負(fù)責(zé)；
      8、協(xié)助上級(jí)處理外部相關(guān)事務(wù)；
      9、及時(shí)完成上級(jí)交辦其他工作任務(wù)。
      任職要求：
       1、年齡在33歲及以上，性別不限，行政管理專(zhuān)業(yè)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
       2、必須有5年及以上人力行政經(jīng)理任職經(jīng)驗(yàn)，此為硬性條件；
       3、熟悉體系的規(guī)劃與建立，績(jī)效考核須有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；
       4、具有優(yōu)秀的組織能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
       5、能融合、熟練使用人力資源六大模塊的相關(guān)技術(shù)；
       6、及時(shí)完成上級(jí)交辦的其他工作事項(xiàng)。
      說(shuō)明：特別優(yōu)秀人員，薪資可面議！
      工作時(shí)間：上午08:00-12:00 下午14:00-18:00 周一至周六
      
      工作地址
      深圳福田區(qū)巴登村154號(hào)工貿(mào)樓6樓